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Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck

Anwalt Arbeitsrecht Essen
Fachanwalt Arbeitsrecht

Fachanwalt Alexander Bredereck hat in Berlin und Trier Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt und dem Wahlfach Arbeitsrecht studiert. 

Fachanwalt Bredereck arbeitet seit 1999 als Rechtsanwalt mit dem Tätigkeitsschwerpunkt Arbeitsrecht.

Seit 2005 ist Rechtsanwalt Bredereck Fachanwalt für Arbeitsrecht.

Fachanwalt für Arbeitsrecht Bredereck ist - unter anderem - Mitglied im Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e.V. (VdAA) und im Vorstand der Verbraucherzentrale Brandenburg e.V.

Fachanwalt Bredereck ist langjähriger Autor für Arbeitsrecht in der Tagespresse; er tritt als Interviewexperte in informativen Fernsehsendungen und Hörfunksendungen auf, u.a. auf RTL.

 

Fachanwalt für Arbeitsrecht in Essen: Kündigungsschutzklagen und Abfindungspoker

Fachanwalt für Arbeitsrecht Alexander Bredereck: Schwerpunkt meiner jahrelangen Tätigkeit als Fachanwalt für Arbeitsrecht sind Kündigungsschutzklagen. In hunderten von Prozessen habe ich bundesweit auf Arbeitnehmerseite Kündigungsschutzklagen gegen betriebsbedingte, verhaltensbedingte, personenbedingte und fristlose Kündigungen geführt. Bei dem überwiegenden Teil der Klagen war es das erklärte Ziel der Arbeitnehmer, eine möglichst hohe Abfindung zu erstreiten.
Sie erreichen mich unter 0201-4532 00 40 und fachanwalt@arbeitsrechtler-essen.com. Sie erhalten zeitnahe Beratungstermine. 

Fachanwalt Bredereck zum Kündigungsschutz im Arbeitsrecht

Aus aktuellem Anlass wegen drohender Entlassungswelle bei E.on: 

Fachanwalt für Arbeitsrecht Bredereck beantwortet die wichtigsten Fragen zu Kündigungen bei großen Konzernen. Hier geht's zu den wichtigsten Fragen und zu den Antworten des Fachanwalts für Arbeitsrecht:

Abfindungspoker

Abfindungspoker

Fachanwälte für Arbeitsrecht werden gern mit professionellen Pokerspielern verglichen. Hohe Abfindungssummen kann nach einer Kündigung erfahrungsgemäß nur ein Rechtsanwalt oder Fachanwalt für Arbeitsrecht erzielen, der in zahlreichen Vergleichsverhandlungen die richtige Verhandlungstaktik erworben hat. Talent gehört auch dazu. 

Mit einer Klage

Mit einer Klage

Nach der Kündigung haben Sie nur 3 Wochen Zeit, um dagegen Klage zu erheben. Erfahrungsgemäß lohnt es sich, einen Rechtsanwalt oder Fachanwalt für Arbeitsrecht damit zu beauftragen. Bitte informieren Sie sich auf meiner Website über alles zur Kündigung und Abfindung (Wann lohnt sich die Klage? Warum zum Fachanwalt? Wann ist die Kündigung wirksam? etc.). Tel. 0201-4532 00 40. Ich berate Sie zeitnah.

Fachanwalt

Fachanwalt

Um Fachanwalt für Arbeitsrecht werden zu können, muss ein Rechtsanwalt über jahrelange Berufserfahrung verfügen, einen hochspeziellen Fachanwaltskurs mit Klausurprüfungen erfolgreich bestehen und sich regelmäßig über die aktuellen Entwicklungen im Arbeitsrecht fortbilden. Wer eine Kündigung erhalten hat, ist mit einer zügigen Beratung durch einen Fachanwalt für Arbeitsrecht gut bedient.

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